Фидлерийн гэнэтийн онол хэрхэн хөгжсөн бэ?
Фидлерийн гэнэтийн онол хэрхэн хөгжсөн бэ?

Видео: Фидлерийн гэнэтийн онол хэрхэн хөгжсөн бэ?

Видео: Фидлерийн гэнэтийн онол хэрхэн хөгжсөн бэ?
Видео: Манлайлагч гэж хэнийг хэлэх вэ?Манлайлал гэж юу вэ? 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

The Гэнэтийн онол манлайлал боловсруулагдсан Фред бичсэн Фидлер 1958 онд бүлгийн нөхцөл байдалд удирдагчийн үр нөлөөг судлах явцад ( Фидлерийнх , n.d). Фидлер Манлайлах чадвар нь тухайн нөхцөл байдал, манлайллын хэв маягаас хамаардаг гэж үздэг ( Фидлерийнх , n.d).

Үүнтэй адилаар Фидлерийн манлайллын онол гэж юу вэ?

Фидлерийн болзошгүй байдлын онол нь мэргэшил буюу төрөл юм гэнэтийн онол . Гэнэтийн онолууд үр дүнтэй гэж ерөнхийд нь манлайлал нөхцөл байдлаас шалтгаалдаг бөгөөд ажлын мөн чанар зэрэг олон хүчин зүйл байдаг. удирдагчийн удирдаж буй бүлгийн зан чанар, бүтэц.

Гэнэтийн онолыг хэзээ боловсруулсан бэ? 1960 -аад он

Үүнтэй адилаар Фидлерийн болзошгүй байдлын онол яагаад чухал вэ?

Энэ бол чухал гэдгийг ойлгохын тулд Фидлерийн болзошгүй байдлын онол таны удирдлагын хэв маяг тогтсон. Та нөхцөл байдалд тохируулан хэв маягаа өөрчилж чадахгүй. Үүний оронд та удирдагчдыг тэдний хэв маягт тохирсон нөхцөл байдалд оруулах ёстой. Энэ нь тавьдаг онол илүү орчин үеийнхтэй зөрчилддөг гэнэтийн онолууд гэх мэт нөхцөл байдлын манлайлал.

Фидлерийн манлайллын онолын нөхцөл байдлыг бий болгохын тулд ямар гурван хүчин зүйл нийлдэг вэ?

Фидлерийн болзошгүй байдлын онол байдаг гэж мэдэгджээ гурван элемент Энэ нь зааж өгдөг a удирдагчийн нөхцөл байдлын хяналт. The гурван элемент ажлын бүтэц, удирдагч /гишүүний харилцаа, байр сууриа тодорхойлох эрх мэдэл.

Зөвлөмж болгож буй: