Агуулгын хүснэгт:

Амжилттай удирдагчийн шинж чанарууд юу вэ?
Амжилттай удирдагчийн шинж чанарууд юу вэ?

Видео: Амжилттай удирдагчийн шинж чанарууд юу вэ?

Видео: Амжилттай удирдагчийн шинж чанарууд юу вэ?
Видео: Бодит амьдралын талаар нэг тоо хэлэх болно. Төрсөн он сар өдрөөр хувь заяаны тоо, хэрхэн тооцоолох 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Сайн манлайлагч болгодог 15 манлайллын чанар

  • Шударга байдал, шударга байдал.
  • Итгэл.
  • Бусдад урам зориг өгөх.
  • Амлалт ба хүсэл тэмүүлэл.
  • Сайн байна Харилцагч.
  • Шийдвэр гаргах чадвар.
  • Хариуцлага.
  • Төлөөлөгч ба эрх мэдэл.

Үүний нэгэн адил удирдагчийн хамгийн чухал 5 шинж чанар юу вэ?

Өнөөгийн жинхэнэ агуу удирдагчдын 5 шинж чанарыг энд оруулав

  1. Тодорхой байдал. Тэд ямар ч үед тодорхой бөгөөд товч бөгөөд тэдний алсын хараа, юу хийх ёстой талаар ямар ч асуудал байхгүй.
  2. Шийдэмгий байдал. Тэд шийдвэрээ гаргасны дараа хийхээс эргэлздэггүй - энэ бүхэн гар дээр байна.
  3. Эр зориг.
  4. Хүсэл тэмүүлэл.
  5. Даруу байдал.

Хоёрдугаарт, үр дүнтэй удирдагчийн 6 шинж чанар юу вэ? Үр дүнтэй удирдагчийн 6 шинж чанар

  • Шударга байдал/найдвартай байдал/хөдөлгүүр. Энэ шинж чанар нь тэсвэр тэвчээр, урам зоригийг агуулдаг.
  • Өөртөө итгэх итгэл. Бусдад нөлөөлж, зорилгоо биелүүлэх чадвартай, анхаарал татахуйц зан чанар, оролцоотой хүн сайн удирдагч байх болно.
  • Бусдад нөлөөлөх хүсэл.
  • Ёс суртахууны болон ёс суртахууны шинж чанар.
  • Тагнуул.
  • Холбогдох мэдлэг.

Үүнтэй холбогдуулан үр дүнтэй удирдагчийн шинж чанарууд юу вэ?

Үр дүнтэй удирдагчдын 15 нийтлэг шинж чанарыг энд оруулав

  • Тэд юу хийх ёстойгоо тодорхой хэлж байна.
  • Тэд хүссэн ирээдүйн талаарх төсөөллөө энгийн хэлээр илэрхийлж чадна.
  • Тэд бол санаа үүсгэгчид юм.
  • Тэд бусдыг тэднийг дагахад урам зориг өгдөг.
  • Тэд таамаглалыг эсэргүүцдэг.
  • Тэд шаардлагатай бол зөрчилдөөнийг хүлээн зөвшөөрч, ашигладаг.

Хүчтэй удирдагчийг юу болгодог вэ?

“А агуу удирдагч тодорхой алсын хараатай, зоригтой, шударга, үнэнч шударга, даруу зантай, тодорхой анхаарал төвлөрүүлдэг. Агуу удирдагчид хүмүүст зорилгодоо хүрэхэд нь тусалж, тэднээс илүү байж болох хүмүүсийг ажилд авахаас бүү ай, мөн тэдний замд тусалсан хүмүүсийн амжилтаар бахархдаг."

Зөвлөмж болгож буй: