Агуулгын хүснэгт:

Суралцах байгууллагад ямар шаардлага тавигддаг вэ?
Суралцах байгууллагад ямар шаардлага тавигддаг вэ?

Видео: Суралцах байгууллагад ямар шаардлага тавигддаг вэ?

Видео: Суралцах байгууллагад ямар шаардлага тавигддаг вэ?
Видео: #20. Express Entry гэж юу вэ? 2024, May
Anonim

Бүх сургалтын байгууллагуудын хуваалцдаг 5 гол шинж чанар

  • Хамтран суралцах соёл (системийн сэтгэлгээ)
  • "Насан туршдаа суралцах" сэтгэлгээ (Хувь хүний ур чадвар)
  • Инновацийн өрөө (Сэтгэцийн загварууд)
  • Урагш сэтгэлгээ Манлайлал (Хуваалцсан алсын хараа)
  • Мэдлэг хуваалцах (багаар суралцах)

Үүнийг анхаарч үзвэл суралцагч байгууллагын таван элемент юу вэ?

Питер Сенге сургалтын байгууллагын таван (5) үндсэн салбар буюу бүрэлдэхүүн хэсгүүдийг тодорхойлсон: 1) системийн сэтгэлгээ ; 2) хувийн ур чадвар; 3) сэтгэцийн загвар; 4) хуваалцсан алсын хараа ; ба 5) багаар суралцах . Хүмүүст бүтэц хэрэгтэй ба системүүд суралцах, эргэцүүлэн бодох, оролцоход тустай.

Суралцагч байгууллагын гол шинж чанарууд юу вэ? Сургалтын байгууллагын таван шинж чанарт системийн сэтгэлгээ, хувийн эзэмшил, сэтгэхүйн загвар, хуваалцах зэрэг орно алсын хараа , багаар суралцах.

Үүнийг анхаарч үзвэл та хэрхэн суралцдаг байгууллага болох вэ?

Хэрэв та суралцагч байгууллага болохыг хүсвэл дараах алтан дүрмийг баримтлах ёстой

  1. Компанийн хэмжээнд туршилт хийхийг дэмжиж, хувь хүний оруулсан хувь нэмрийг шагнаж урамшуул.
  2. Өөрчлөлтөд амжилт гарга.
  3. Суралцах урамшуулал.
  4. Ажилчдаа бие биенээсээ суралцахад нь туслаарай.
  5. Хүрээлэн буй орчноосоо суралцахыг дэмж.

Суралцах байгууллага гэж юу вэ, яагаад чухал вэ?

Энэ нь зайлшгүй шаардлагатай сургалтын байгууллага бүтээлч, илүү сайн арга замыг бий болгох сурах болон түүний гүйцэтгэлийг сайжруулах. Энэ нь хүмүүс болон хүрээлэн буй орчинтой мэдээлэл солилцох, мэдээлэл солилцох, түгээх тасралтгүй үйл явцын нэг хэсэг болдог.

Зөвлөмж болгож буй: