Видео: Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш байдлын тухай хууль яагаад зайлшгүй шаардлагатай вэ?
2024 Зохиолч: Stanley Ellington | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-16 00:20
Магадгүй хамгийн их чухал -ийн үүрэг Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш боломж Комисс нь холбооны хууль тогтоомжийн хэрэгжилт юм хуулиуд ажлын байран дахь ялгаварлан гадуурхахгүй байх талаар. Эдгээр хуулиуд ажил олгогчийг үндэс угсаа, шашин шүтлэг, хүйс, бэлгийн чиг баримжаа, хүйс болон бусад хүчин зүйлээр ялгаварлан гадуурхахаас урьдчилан сэргийлэх.
Үүний дагуу хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш боломж олгох бодлого, хууль яагаад чухал вэ?
The Ач холбогдол -ийн Тэгш хөдөлмөр эрхлэлт Тэгш хөдөлмөр эрхлэлт дадлага байдаг чухал хувь хүн болон байгууллагын аль алинд нь. Хоёрдугаарт, EEO дадал зуршил нь хувь хүмүүст өөрсдөд нь шударга, тэгш харьцаж байгааг мэдрэхэд тусалдаг бөгөөд энэ нь хувь хүний үүрэг хариуцлага, сэтгэл ханамж, үнэнч байдлын түвшинг нэмэгдүүлдэг. ажил олгогч.
Үүнтэй адил тэгш боломжийн ажил олгогч гэж юу гэсэн үг вэ, яагаад чухал вэ? Ажил эрхлэлтийн тэгш боломж үүнийг шаарддаг төрийн бодлого юм ажил олгогчид хийдэг ажилчид болон ажил горилогчдыг нас, арьсны өнгө, шашин шүтлэг, хүйс, шашин шүтлэг, хөгжлийн бэрхшээлтэй гэх мэт тодорхой шинж чанараар нь ялгаварлан гадуурхахгүй байх.
Энд ажил эрхлэлтийн тэгш боломжийн зорилго юу вэ?
The Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш боломж Комисс нь ажлын байран дахь ялгаварлан гадуурхахыг хориглосон холбооны хуулийг хэрэгжүүлдэг. The зорилго EEOC нь ялгаварлан гадуурхахыг хориглосон холбооны хуулийг тайлбарлаж, хэрэгжүүлэх явдал юм.
Тэгш боломжийн ажил олгогч байх нь хууль бус уу?
Түүгээр ч зогсохгүй холбооны, муж, орон нутгийн түвшинд ялгаварлан гадуурхахын эсрэг хуулиудад үүнийг ихэвчлэн шаарддаг ажил олгогчид санал болгох тэгш боломж ” гэж ажил хайгчдад хүргэж байна. Хууль тогтоомж нь үүнийг хийсэн хууль бус компаниудын хувьд ажилчид болон боломжит ажилчдыг арьсны өнгө, шашин шүтлэг, хүйс, үндэсний гарал үүслээр ялгаварлан гадуурхах.
Зөвлөмж болгож буй:
Хөдөлмөр эрхлэлтийн өмнөх өмнөх шалгалтыг буцааж өгөхөд хэр хугацаа шаардагдах вэ?
Ихэнх суурь шалгалтыг гурваас нэг долоо хоногийн хооронд хийж болно. Холбооны мөрдөх товчооны шалгалт ихэвчлэн 30 хоног болдог. Зарим шуурхай суурь шалгалт хийх боломжтой боловч эдгээр нь дутуу эсвэл буруу байж болох мэдээллийн санд тулгуурладаг
Хөрс яагаад зайлшгүй шаардлагатай нөөц вэ?
Хөрс бол байгалийн хамгийн чухал, чухал нөөцийн нэг юм. Хөрс нь ургамлын бие махбодийн дэмжлэг, агаар, ус, температурыг зохицуулах, шим тэжээл, хорт бодисоос хамгаалах боломжийг олгодог. Хөрс нь үхсэн органик бодисыг янз бүрийн шим тэжээлт хэлбэр болгон хөрвүүлснээр ургамал, амьтдад шаардлагатай шим тэжээлийг өгдөг
Хөдөлмөр эрхлэлтийн шалгалт нь хууль ёсных уу?
Хөдөлмөр эрхлэлтийн шалгалт нь хууль ёсны мөн үү? Тийм ээ. Гэсэн хэдий ч, "тийм" гэсэн шалгуурыг хангасан байх ёстой: Мэргэжлийн түвшинд боловсруулсан хөдөлмөр эрхлэлтийн тестийг туршилтын зохиогчийн зорилгын дагуу, өөрөөр хэлбэл, боломжит ажилтныг зөвхөн ажил эрхлэлттэй шууд холбоотой сэдвээр туршиж үзэхэд л хууль ёсны болно. ажил
Байгаль орчны судалгаа яагаад бизнес эрхлэгчдэд зайлшгүй шаардлагатай вэ?
Бизнесийн орчны судалгаа нь дараах давуу талуудыг өгдөг: 1. Бизнесийн пүүсүүдийн амжилттай үйл ажиллагаа явуулахад зайлшгүй шаардлагатай орчны талаар мэдээлэл өгдөг. Байгаль орчныг судалснаар бизнес эрхлэгчид түүнийг бизнесийн өсөлтөд зочломтгой болгож, улмаар олны дэмжлэгийг авах боломжтой
Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш байдал яагаад ийм чухал вэ?
Манай ажлын байрыг орон нутагтаа хүн бүрт, тэр дундаа хөдөлмөрийн зах зээл дээр түүхэндээ гадуурхагдсан бүлгүүдэд нээлттэй байх нь чухал. Хөдөлмөр эрхлэлтийн тэгш байдлын зорилго нь олон нийтийг илүү сайн тусгахын тулд ажлын байран дахь төлөөллийг өөрчлөх явдал юм