Агуулгын хүснэгт:

Өөрчлөлтийн бүрэлдэхүүн хэсгүүд юу вэ?
Өөрчлөлтийн бүрэлдэхүүн хэсгүүд юу вэ?

Видео: Өөрчлөлтийн бүрэлдэхүүн хэсгүүд юу вэ?

Видео: Өөрчлөлтийн бүрэлдэхүүн хэсгүүд юу вэ?
Видео: Ажилгүйдэл гэж юу вэ 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Өөрчлөлтийн менежментийн хэрэгсэл эсвэл бүрэлдэхүүн хэсгүүд нь:

  • Бэлэн байдлын үнэлгээ .
  • Харилцаа холбоо болон харилцаа холбооны төлөвлөлт .
  • Үйл ажиллагааг ивээн тэтгэж, замын зураглалыг ивээн тэтгэнэ.
  • Өөрчлөлтийн менежментэд зориулсан дасгалжуулагч, менежерийн сургалт.
  • Сургалт, ажилчдын сургалтын хөгжил.
  • Эсэргүүцлийн менежмент.

Энд байгууллагын өөрчлөлтийн 4 үндсэн бүрэлдэхүүн хэсэг юу вэ?

Учир нь амжилттай өөрчлөх байгууллагуудад хэрэгжүүлэх, байдаг 4 гол бүрэлдэхүүн хэсгүүд дээш өргөх тулгуур багана болж үйлчилдэг өөрчлөх . Эдгээр тулгуурууд нь янз бүрийн ялгаатай үе шатууд юм өөрчлөх – төлөвлөлт, манлайлал, удирдлага, засвар үйлчилгээ өөрчлөх.

Үүний нэгэн адил өөрчлөлтийн үйл явц гэж юу вэ? Өөрчлөх Нь Үйл явц . Эвдрэх замаар өөрчлөх тодорхой үе шатуудад хуваах замаар хувь хүмүүс эдгээрийг амжилттай хэрэгжүүлэхийн тулд арга барилаа илүү сайн өөрчилж, тохируулах боломжтой. өөрчлөх тэд хэрхэн ажилладаг талаар.

Байгууллагын өөрчлөлтийн гурван бүрэлдэхүүн хэсэг юу вэ?

Байгууллагын өөрчлөлт загвар Байгууллагын өөрчлөлтийн гурван бүрэлдэхүүн хэсэг , the элементүүд -аас бүрддэг гурав Стратегийн хэсгүүдэд: зорилго, хүмүүс, хүргэлт.

Коттерийн 8 алхам юуг өөрчлөх вэ?

Жон Коттерийн 8 алхамт өөрчлөлтийн загвар

  • Нэгдүгээр алхам: Яаралтай байдлыг бий болгох.
  • Хоёрдугаар алхам: Хүчирхэг эвсэл байгуулах.
  • Гуравдугаар алхам: Өөрчлөлтийн алсын харааг бий болго.
  • Дөрөвдүгээр алхам: Алсын хараагаа илэрхийлэх.
  • Тавдугаар алхам: Саад тотгорыг арилгах.
  • Зургаадугаар алхам: Богино хугацааны ялалт байгуул.
  • Долдугаар алхам: Өөрчлөлт дээр тулгуурла.
  • Наймдугаар алхам: Корпорацийн соёлын өөрчлөлтийг зангуу.

Зөвлөмж болгож буй: