2025 Зохиолч: Stanley Ellington | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2025-01-22 16:06
Та өөрийн оролдлогыг шийдэхийг хүсэхгүй байна хулгай Таны эсрэг шүүхэд хандана. Хэрэв та энгийн эсвэл жижиг зүйлийн тухай ярьж байгаа бол хулгай бэлэн мөнгө эсвэл барааны хувьд та боломжтой байж болно шүүхээр заалдах нь ажилтан хувиргах зориулалттай. Тиймээс та чадна шүүхээр заалдах нь ажилтан Таны бизнесийг өмч хөрөнгөө алдсаны төлөө.
Үүнийг харгалзан үзвэл тухайн компани ажилтнаа хулгайн хэргээр шүүхэд өгч болох уу?
Ажилтныг шүүхэд өгөх хайхрамжгүй байдлын төлөө Ажилчид энгийн хайхрамжгүй байдлын улмаас шүүхэд нэхэмжлэл гаргах боломжгүй, гэхдээ ажилтан чадна хэрэв тэр ноцтой хайхрамжгүй хандсан бол гуравдагч этгээдэд учирсан хохирлыг нөхөн төлүүлэхээр шүүхэд нэхэмжлэл гаргах. Ажил олгогч ч гэсэн боломжтой шүүхээр заалдах хязгаарлагдмал тохиолдолд ажилтан a1 байсан). "чадварлаг ажилчин" хэн 2).
Дээрээс нь ажилчдын хулгайд ямар шийтгэл оногдуулдаг вэ? Хэрэв та ял авсан бол ажилчдын хулгай хөрөнгө шамшигдуулах гэмт хэрэг, the торгууль хулгайлагдсан зүйлийн үнэлэгдсэн үнэ цэнэд үндэслэн өөр өөр байх болно. Хулгай 1000 доллар буюу түүнээс бага хэмжээгээр ихэвчлэн “жижиг хулгай ,” даруу байдлаар шийтгэгдэх гэмт хэрэг торгууль мөн нэг жил ба түүнээс бага хугацаагаар хорих хугацаа.
Дээрхээс гадна ажил олгогч ажилтнаасаа хохирлыг нөхөн төлж чадах уу?
Энэ нь а ажил олгогч болно бараг хэзээ ч залгах боломжгүй ажилтны хүртэл цалин хохирлыг нөхөн төлнө эсвэл алдагдал аль нь ажилтан -д хүргэдэг ажил олгогч . Түүнчлэн, ажил олгогч болно амархан барьж чаддаггүй ажилтан хохирол учруулсан хайхрамжгүй байдал, эсвэл санаатай үйлдлүүдийг хариуцах буюу алдагдал.
Ажил олгогч ажилтнаа ажлаас халагдсаны төлөө шүүхэд өгч болох уу?
Ерөнхийдөө хэрэв а ажил олгогч огцруулахыг хүсч байна ажилтан мөн дуусгах ажил эрхлэлт Тэд хангалттай мэдэгдэл өгсөн эсвэл мэдэгдлийн оронд төлбөр төлсөн тохиолдолд үүнийг хийх боломжтой.
Зөвлөмж болгож буй:
Косинжер таныг шүүхэд өгч болох уу?
Хэрэв та зээлд хамтран гарын үсэг зурахаар тохиролцсон бол энэ нь зээлтэй холбоотой эсэхээс үл хамааран ямар ч шалтгаанаар зээлдэгчийг шүүхэд өгөх боломжтой. Аливаа шүүхийн нэхэмжлэлтэй холбоотой жинхэнэ асуулт бол та үүнийг гаргаж чадах эсэхээс үл хамааран ялж чадах эсэхээс үл хамаарна. Хэрэв та үндэслэлгүй нэхэмжлэл гаргавал зээлдэгч өмгөөлөгчийн төлбөр болон шүүхийн зардлыг нэхэмжлэх болно
Та ажил олгогчийг зан чанарыг гүтгэсэн хэргээр шүүхэд өгч болох уу?
Хариулт: Та хуучин ажил олгогчдоо зан чанарыг гүтгэсэн хэргээр шүүхэд өгч болно. Гүтгэлэг гэдэг нь хэн нэгэн нь мэдсээр байж худал мэдэгдэл хийх, эсвэл өөрийн үнэнийг үл тоомсорлон худал мэдэгдэл хийх явдал юм. Зөвхөн танд, шүүх дээр эсвэл ажилгүйдлийн тухай мэдэгдэл нь хэзээ ч гүтгэлэг биш юм
Би ажил олгогчдоо ёс зүйгүй хандсан гэж шүүхэд өгч болох уу?
Ажилчид муж улсын болон холбооны хууль тогтоомжийг зөрчихөд хүргэж байгаа ажил олгогчдыг шүүхэд өгөх эрхтэй. Хууль бус үйлдэл хийх нь ажил олгогчийг хариуцах төдийгүй таныг хариуцлага хүлээх болно. Хэрэв таныг худал, төөрөгдүүлсэн мэдэгдэл хий гэж дарамталж байгаа бол та ажил олгогчоо шүүхэд өгч болно
Та зан чанарыг гүтгэсэн хэргээр CPS-ийг шүүхэд өгч болох уу?
Үгүй. Хэн нэгнийг зан чанарыг нь гүтгэсэн хэргээр шүүхэд өгөхийн тулд ("гүтгэлэг" гэж гүтгэсэн мэдэгдэл; "гүтгэлэг" гэж бичгээр мэдэгдэнэ) та тэд худал гэдгийг мэдэж байсан эсвэл мэдэх ёстой байсан гуравдагч этгээдэд мэдэгдэл хийсэн гэдгийг нотлох чадвартай байх ёстой. , энэ нь танд материаллаг, хэмжигдэхүйц хохирол учруулсан
Корпорац Калифорниа гүтгэсэн хэргээр шүүхэд өгч болох уу?
"Худалдааны гүтгэлэг" гэж нэрлэдэг бизнес, арилжааны доромжлол нь Калифорни дахь хувийн нууцын тухай хуульд тусгайлан халдаж буй хэрэг юм. Тус хуульд аж ахуйн нэгжүүд санхүүгийн хохирол учруулсан бизнесийн талаар худал, сөрөг, хорлонтой мэдэгдэл хийсэн хүмүүс болон бусад аж ахуйн нэгжийг шүүхэд өгч болно гэж заасан байдаг