Оролцооны хувь хэмжээг хэрхэн тооцдог вэ?
Оролцооны хувь хэмжээг хэрхэн тооцдог вэ?

Видео: Оролцооны хувь хэмжээг хэрхэн тооцдог вэ?

Видео: Оролцооны хувь хэмжээг хэрхэн тооцдог вэ?
Видео: “Тогтвортой хөгжлийн зорилтууд” ыг хэрэгжүүлэхэд парламентын гишүүдийн оролцоог нэмэгдүүлэх асуудлыг 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Та тооцоолох ажиллах хүч оролцооны хувь ажиллах хүчинд идэвхтэй оролцож буй хүмүүсийн тоог нийт хамрагдах боломжтой хүмүүсийн тоонд хуваах замаар оролцох ажиллах хүчинд. Дараа нь та үр дүнгийн коэффициентийг 100-аар үржүүлж болно хувь.

Ийм байдлаар оролцооны хувь хэмжээ хэд байна вэ?

Ажиллах хүч оролцооны хувь эдийн засгийн идэвхтэй ажиллах хүчийг хэмждэг бөгөөд хөдөлмөрийн насны хүн амд хуваасан нийт ажил эрхэлж буй ажилчдын нийлбэр юм. Энэ нь ажил эрхэлдэг эсвэл идэвхтэй ажил хайж байгаа хүмүүсийн тоог илэрхийлдэг.

хөдөлмөрийн оролцоонд тэтгэвэр авагчид хамрагдах уу? Энэ нь оюутнууд гэсэн үг тэтгэвэр авагчид болон гэртээ байгаа эцэг эх нь ерөнхийдөө нэг хэсэг гэж тооцогддоггүй хөдөлмөр хүч. Үнэндээ гол шалтгаан нь хөдөлмөр хүч оролцооны хувь (LFPR) буурсан нь ерөнхий насны ажилчдын (25-54 насны) ХАХҮХ-ийн түвшин буурсан байна.

Ийм байдлаар та ажилгүйдлийн түвшинг хэрхэн тооцдог вэ?

The томъёо төлөө тооцоолж байна нь Ажилгүйдлийн түвшин байна Ажилгүйдлийн түвшин = тоо ажилгүй хүн / ажиллах хүч. Ажиллах хүчинд ажилтай болон ажиллаж байгаа хүмүүс багтдаг гэдгийг санаарай ажилгүй.

Хөдөлмөрийн оролцооны хувь хэмжээ юу гэсэн үг вэ?

Тодорхойлолт : Хөдөлмөр хүч оролцооны хувь одоогийн ажил эрхэлж байгаа болон ажил хайж буй эдийн засагт 16-64 насны хөдөлмөрийн чадвартай хүн амын хэсгийг хэлнэ. The оролцооны хувь гэдэг нь одоо ажиллаж байгаа эсвэл ажил хайж байгаа нийт хүн, хувь хүмүүсийн тоог хэлнэ.

Зөвлөмж болгож буй: