Видео: Цалин хөлсийг тодорхойлохдоо DOL гэж юу вэ?
2024 Зохиолч: Stanley Ellington | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-16 00:20
PERM процессын үндсэн хэсэг нь a давамгайлсан цалингийн тодорхойлолт АНУ -ын Хөдөлмөрийн яамнаас ( ДОЛ ). PERM давамгайлсан цалин -ээр тодорхойлогдоно ДОЛ гэж “дундаж цалин төлөвлөсөн ажлын чиглэлээр тодорхой ажил мэргэжлээр ижил төстэй ажил эрхэлж буй ажилчдад олгох.
Түүнчлэн, DOL давамгайлж буй цалинг хэрхэн тодорхойлох вэ?
PERM давамгайлсан цалин юм -аар тодорхойлогддог ДОЛ гэж “дундаж цалин төлөвлөсөн ажлын чиглэлээр тодорхой ажил мэргэжлээр ижил төстэй ажил эрхэлж буй ажилчдад олгох. Энэ нь тийм гэсэн үг болно үед хэд хэдэн хүчин зүйлийг харгалзан үзнэ тодорхойлох нь давамгайлсан цалин таны албан тушаалын төлөө.
Хоёрдугаарт, тогтоол гаргасан гэдэг нь юу гэсэн үг вэ? " Тогтоол гаргасан " гэсэн үг Хөдөлмөрийн яам нь тухайн ажил гүйцэтгэх газарзүйн бүс нутгийн зонхилох цалингийн хүсэлт дээр дурдсан ажлын хөлсний хэмжээ ямар байхыг тогтоосон.
Энгийнээр хэлэхэд цалинг тогтооход хэр удаан хугацаа шаардагдах вэ?
ойролцоогоор зургаан долоо хоног
Цалин тодорхойлох үйл явц юу вэ?
Үүнд хамаарах алхамууд цалин хөлсийг тодорхойлох хувь хэмжээ нь ажлын дүн шинжилгээ хийх, цалин санал асуулга, холбогдох зохион байгуулалтын асуудлуудад дүн шинжилгээ хийх, бүрдүүлэх цалин бүтэц, хүрээний дүрэм цалин захиргаа, эдгээрийг ажилчдад тайлбарлаж, ажил тус бүрт зэрэглэл, үнэ тогтоож, баталгаат төлбөрийг төлнө цалин.
Зөвлөмж болгож буй:
Инфляцийн түвшинг тодорхойлохдоо эдийн засгийн ямар үзүүлэлтийг ашигладаг вэ?
Инфляцийг хэмждэг хамгийн түгээмэл эдийн засгийн үзүүлэлт бол Хэрэглээний үнийн индекс (ХҮИ) юм. ХҮИ нь хэрэглээний үнийн өөрчлөлтийг хэмждэг
Гавьяаны цалин, гүйцэтгэлийн цалин хоёрын ялгаа юу вэ?
Гавьяаны цалинг ихэвчлэн ажилчдад гүйцэтгэлийнх нь дагуу олгодог. Гавьяаны цалин болон урамшууллын төлбөр нь хувь хүний гүйцэтгэлийг урамшуулдаг бол гавьяаны төлбөр нь зөвхөн хувь хүний гүйцэтгэлийг үнэлэхэд ашиглагддаг; Урамшууллын төлбөр нь ихэвчлэн хувь хүний болон байгууллагын урамшуулалтай байдаг
Дөрвөн төрлийн цалин гэж юу вэ?
Шууд нөхөн олговрын үндсэн дөрвөн төрөл: Цагийн, цалин, шимтгэл, урамшуулал. Нөхөн олговрын талаар асуухад ихэнх хүмүүс шууд нөхөн олговор, ялангуяа үндсэн цалин, хувьсах цалингийн талаар мэдэхийг хүсдэг
Цалин хөлсийг хэрхэн тодорхойлдог вэ?
Сонгодог эдийн засагчид цалин буюу хөдөлмөрийн үнэ (бүх үнийн нэгэн адил) эрэлт нийлүүлэлтээр тодорхойлогддог гэж үздэг. Тэд үүнийг цалин тодорхойлох зах зээлийн онол гэж нэрлэдэг. Эрэлт нийлүүлэлт таарвал цалингийн тэнцвэрт хувь хэмжээг тогтооно
Зорилтот үзэгчдийг тодорхойлохдоо ямар хоёр шинж чанарыг анхаарч үзэх хэрэгтэй вэ?
2) ХҮН ам зүй Жишээ нь: нас, хүйс, орлого, үндэс угсаа, үндэс угсаа, шашин шүтлэг гэх мэт. Эдгээр нь ихэвчлэн брэндүүдийн ашигладаг анхны зорилтот шинж чанарууд юм. Учир нь эдгээр нь 1) гуравдагч талын мэдээллээр олж авахад харьцангуй хялбар, 2) брэндүүд медиа бараа материал худалдаж авах үндсэн арга зам юм