Левиний өөрчлөлтийн загвар гэж юу вэ?
Левиний өөрчлөлтийн загвар гэж юу вэ?

Видео: Левиний өөрчлөлтийн загвар гэж юу вэ?

Видео: Левиний өөрчлөлтийн загвар гэж юу вэ?
Видео: Өөрчлөлтийн менежментийг үр дүнтэй хэрэгжүүлэх аргууд 2024, Арваннэгдүгээр
Anonim

Курт Левин боловсруулсан а загварыг өөрчлөх гурван үе шаттай: хөлдөөх, өөрчлөгдөж байна болон дахин хөлдөөх. Учир нь Левин , үйл явц өөрчлөх гэсэн ойлголтыг бий болгоход хүргэдэг а өөрчлөх шаардлагатай бол дараа нь шинэ, хүссэн зан төлөв рүү шилжиж, эцэст нь энэ шинэ зан үйлийг хэм хэмжээ болгон бэхжүүлнэ.

Үүний нэгэн адил хүмүүс Левиний өөрчлөлтийн онол гэж юу вэ?

Левиний өөрчлөлтийн онол . The Өөрчлөлтийн онол Сувилахуйн номыг Курт боловсруулсан Левин Нийгмийн сэтгэл судлалын эцэг гэгддэг. Энэ онол нь түүний хамгийн нөлөөтэй онол . Тэрээр гурван үе шаттай загварыг оножээ өөрчлөх хөлдөөх гэгддэг- өөрчлөх -refreeze загвар нь өмнөх суралцахаас татгалзаж, солихыг шаарддаг.

өөрчлөлтийн гурван үе шат юу вэ? Өөрчлөлтийн үе шатууд Тодорхойлолт Тиймээс үүнийг нийтлэг гэж нэрлэдэг гурав -алхам загвар: хөлдөөх, өөрчлөх , хөлдөөх (эсвэл дахин хөлдөөх) (Lewin, 1947).

Хоёрдугаарт, яагаад Левинсийн өөрчлөлтийн загварыг ашигладаг вэ?

Левиний өөрчлөлтийн загвар байн байн байсаар л байна ашигласан зохион байгуулалтын хувьд өөрчлөх . Гэхдээ баг бүрдүүлэхэд энэ нь сэтгэлгээг бий болгох маш сайн арга юм өөрчлөх давуу талуудын талаарх ойлголтыг ажилчдын дунд бий болгох өөрчлөх.

Өөрчлөлт хийхээр төлөвлөсөн арга барил юу вэ?

Энэ нь хүмүүсийн хэрэгцээг ойлгуулах явдал юм өөрчлөх илүү сайн үр дүнд хүрэхийн тулд ажиллах шинэ арга барилыг хүлээн зөвшөөрөх хүсэл эрмэлзэлийг сайжруулах. Энэ үе шатанд үр дүнтэй харилцаа холбоо нь хүмүүсийн хүссэн дэмжлэг, оролцоог авахад чухал үүрэг гүйцэтгэдэг өөрчлөх үйл явц.

Зөвлөмж болгож буй: